「世界更新得這麼快，出國念書還會是我們保持競爭力的最佳解答嗎？」去年才出生的百大Online，背負著這個疑問，為21世紀的學習提出更好的解決方案。從小就移民美國的《百大online》 COO林琬芯（Cindy），大學念的是化工，在社團接觸到法律因而對法律開始產生興趣，接著進入Georgetown University取得了J.D.的學位。Cindy主修智慧財產權，結合自己的理工背景與法律興趣，畢業之後進入可口可樂公司成為可口可樂的專利律師。
在可口可樂工作期間，Cindy專門處理公司的專利與智慧財產權事務。除了瓶身、商標、販賣機等專利，也需要在投資或併購小公司時分析其專利與技術；Cindy因此接觸了很多新創公司，開始喜歡上新創公司「穿牛仔褲上班」的文化。而在可口可樂工作的四年來，Cindy看著公司的裁員，同事被裁員後雖然高齡，卻仍需到處上課試著找下份工作，日子非常辛苦。
這些經驗，因緣際會的讓Cindy產生創立線上學習網站的想法。「這個世界更新的太快，已經沒有所謂的鐵飯碗。」
資訊更新之快，有研究甚至指出可能我們大一學習的理論，到大三大四就已經不復存在。淘汰的速度這麼快，Cindy不斷思考台灣人要怎麼樣才能跟全球競爭？我們該如何不斷保持自己的競爭力？以往大部份的人可能會回答出國念書，但現在出國讀書還是最好的答案嗎？我們必須放棄現在的工作與家庭、花整年補習，念完書回來往往都已經花了四五年的時間。而當我們已經不再年輕，又有多少個四五年能這樣安排呢？
「21世紀的問題，我們要用21世紀的方法解決。」於是Cindy開始推廣線上學習，讓我們透過網路，得到最好的教育資源，「既然都能透過網路，就要讓學生能選擇最好的。」百大Online結合美國前一百名的好大學，提供學生相較於傳統教授的上課方式，更新速度非常快的課程。
其中一種課程方式為MOOC（Massive Open Online Course），MOOC是各個名校推出的線上免費課程，百大Online成為一個平台，為學生整合各個學校的MOOC，提高學習的便利性。
除了多元的課程種類，百大Online也提供了多元化的上課方式。我們可以先在台灣上課一年，再到美國上課一年，節省了非常多的時間與在異地生活的花費。
百大Online現在也跟Columbia合作碩士先修班，在取得入學資格前就能研修線上課程取得學分。我們能一邊準備申請就一邊開始修課，得到學分後想要學位再進入大學，不進入大學也能得到Columbia的證書，為學生省下非常多的時間。
而很多人可能都會對線上學習的效益有所疑問，但在百大Online，線上學習的課程跟實體課程方式是一模一樣的。各個名校都非常在乎自己的品牌與學習品質，也算是提供了學習品質的保證。百大Online整合美國前100大排名之大學，能一次為學生提供所有學校的課程咨詢，也提供了企業在職進修的極佳方案。
最後Cindy分享了Amazon CEO Jeff Bezos的一席話，「不要害怕自己的夢想太大，要擔心自己的夢想太小，但不管你的夢想大或小，如果你不開始行動，它永遠是個零！」
只要我們將目標的難度提高，競爭者就自然的變少了。憑藉著這個精神，才會有今天整合一百所學校的平台，而接下來Cindy更計劃要推出Learning Binder，整合全球的線上學習資源。Cindy的夢想越下越大，如今學習已經不再充滿重重阻礙。在Cindy完成自己夢想的同時，也幫助非常多學生實踐了自己的那一份夢，這就是百大Online最有價值的地方了。
【Q&A】
Q：線上教學是否會減少人與人之間的connection？有沒有計劃是針對這個方面做彌補的？
A：各個名校其實很早就已經開始舉辦線上課程，現在技術也越來越進步，幾乎跟實體課程的進行是相仿的。而我自己的線上學習經驗，之前曾經一堂課全球有70萬人在上，雖然網路上有討論版，但人數過多留言一下就被刷掉了，效果是非常差的。所以我們計劃接下來的Learning Binder會限制讀書小組的人數，加強同學之間的連結。但如果是想體驗大學校園生活的話，我們還是非常鼓勵進入大學校園就讀的。
Q：如何說服學校，讓他們願意將資源放到你的網站上合作？
A：其實說服的過程非常的辛苦，我們在年初的時候只有兩家學校。一部分是靠運氣，另一部份我們只能一直不斷找不同的人，在開始跟一個人建立起關係後，才透過介紹慢慢擴散我們的影響力。
Q：請問你們提供給end user的價值是什麼？
A：我們的價值是蒐集不同平台的課程，在前端讓學生找到我們的課程，也提供學生一些學習的建議。而我們只有MOOC是免費的，其他能拿到證書的學費都是一樣的。我們也是唯一一個將整個過程，從MOOC到證書到學位串聯起來的平台，學生可以先透過MOOC線上學習，有興趣再加入課程取得證書。另外新網站Learning Binder的新value是讀書小組的組成，以及加入職業元素幫助你找到夢想職業。
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